2023年常州市武進區民辦中小學公開招聘教師公告

為更好地選拔優秀人才，充實常州市武進區民辦中小學教師隊伍，優化師資結構，根據《關于進一步做好全省中小學校新進教師公開招聘工作的意見》（蘇教規〔2016〕1号）精神，結合本區實際，2023年常州市武進區民辦中小學面向社會公開招聘教師23名，現将有關事項公告如下：

一、報考條件

（一）具有中華人民共和國國籍，遵守憲法和法律，擁護中國共産黨領導和社會主義制度，熱愛教育事業，思想品德良好，無違法犯罪記錄，有完全民事行為能力，具備從事教育教學工作的身體、心理條件和招聘崗位規定的具體資格條件（詳見崗位簡介表）。

（二）年齡在35周歲以下（1987年6月5日後出生）。

（三）戶籍要求（戶籍以2023年6月6日的戶口所在地為準）：

1.普通高校2023年畢業生不限戶籍；2022年1月1日以後畢業且在報名前完成教育部留學服務中心學曆認證的國（境）外留學人員，不限戶籍；

2.具有研究生學曆并取得相應碩士及以上學位的人員，不限戶籍；

3.其他以本科學曆（專業）報考的人員，限常州市戶籍。

（四）能夠提供《畢業生就業推薦表》（原件）的普通高校2023屆畢業生，畢業證書、學位證書取得時間可放寬至2023年7月31日；其他人員須于2023年6月6日前取得畢業證書、學位證書方可報考；國（境）外留學人員須于2023年6月6日前完成教育部留學服務中心學曆認證方可報考。

（五）崗位要求教師資格證書的，證書取得時間可放寬至2023年7月31日。高學段的教師資格證可報考低學段的教師崗位。物理、化學、生物教師資格證可報考小學科學崗位。

（六）崗位要求英語專業證書的，須于2023年7月31日前取得。

（七）下列人員不得報考：

1.現役軍人、普通高校在讀非2023屆畢業生；

2.《事業單位人事管理回避規定》明确應該回避的人員；

3.報名時有規定（含協議明确）不得解聘離開工作單位（崗位）的人員，以及國家和省另有規定不得應聘到中小學的人員。

二、報名程序和辦法

報考人員可通過下列網站查詢招聘崗位及具體條件等有關信息：武進人力資源網（www.wjjy.org.cn）。

（一）報名方式與時間

本次公開招聘采用網絡報名方式。報名、照片上傳、資格初審和繳費确認均通過網絡進行。報名網址：武進人力資源網（www.wjjy.org.cn）—“武進區機關事業單位公開招聘”專欄。

1.報名、照片上傳時間

2023年6月5日9:00—2023年6月6日16：00。

2.資格初審時間

2023年6月5日9:00—2023年6月6日18：00

3.繳費确認時間

2023年6月5日9:00—2023年6月7日11：00

（二）報名注意事項

1.每名報考人員隻能選擇一個崗位進行網上報名，報名與考試使用的身份證必須一緻。報考人員按崗位要求和網上提示，如實填寫有關信息，并上傳本人近期免冠正面證件照（JPG格式，寬度358像素，高度441像素，分辨率350dpi左右，照片文件大小不超過40K）。

2.教育主管部門根據報考人員提供的信息進行網上資格初審，提交審核意見。資格初審通過後的信息不得進行更改，未通過資格審查的報考人員，在報名期内，可以再改報符合資格條件的其他崗位。

3.報考人員網上提交報名信息後可到報名網站查詢是否通過資格初審，通過資格初審（含上傳照片審核）人員網上繳納報名筆試費100元。

4.未按時在網上上傳照片、繳納報名筆試費的視為報名無效。

5.本次公開招聘崗位開考比例為1：3，報名結束後，未達到開考比例的，将在公告發布網站公告核減該崗位招聘計劃。招聘崗位被取消的報名成功人員可在2023年6月7日14:30—15:30改報其他符合條件的崗位。

6.報考人員應根據公布的報考條件和具體崗位要求，如實、準确、完整地填寫報名信息，提交相關材料，如對報考資格條件存在疑問，應在報名時間截止前向招聘單位咨詢确認。報考人員提供虛假報考申請材料，或僞造、變造有關證件、材料、信息，騙取考試資格的，将按有關規定嚴肅處理。資格審查貫穿招聘全過程，報考人員存在不得報考的情形或者不符合報考資格條件的，在招聘工作任何環節一經查實，立即取消其報考或聘用資格。

（三）網上打印準考證

報考人員于2023年6月15日10：00起在武進人力資源網（www.wjjy.org.cn）—“武進區機關事業單位公開招聘”專欄上自行下載、打印準考證。

三、考試辦法

本次公開招聘音樂、體育崗位采取筆試、專業技能測試和面試相結合的辦法；其他崗位采取筆試、面試相結合的辦法。

（一）筆試

1.筆試時間：2023年6月17日（周六）上午8:30—11:00。筆試地點及其他事項以準考證為準。

2.筆試内容：主要圍繞專業理論、專業知識和專業能力進行測試。考試無複習提綱，不授權任何機構組織考前培訓。

3.報考人員應攜帶準考證、身份證按規定的時間到考點參加筆試。筆試為全程封閉考試，考試期間不得提前交卷、退場。

4.筆試成績總分為100分，合格線為60分。筆試成績在武進人力資源網（www.wjjy.org.cn）—“武進區機關事業單位公開招聘”專欄公布，報考人員憑身份證查詢。

（二）專業技能測試

1.報考音樂、體育崗位的人員須參加專業技能測試。

2.在筆試合格人員中按崗位招聘人數與報考人數1:10的比例從高分到低分确定專業技能測試人選，若該崗位筆試合格人數不足1:10的，按實際人數确定專業技能測試人選。

專業技能測試内容、時間、地點筆試後在武進人力資源網（www.wjjy.org.cn）—“武進區機關事業單位公開招聘”專欄另行公布。

3.專業技能測試成績總分為100分，合格線為60分。專業技能測試成績在武進人力資源網（www.wjjy.org.cn）—“武進區機關事業單位公開招聘”專欄公布，報考人員憑身份證查詢。

（三）資格複審

1.人選确定

（1）有專業技能測試的崗位：在筆試和專業技能測試均合格人員中，根據權重（筆試成績占30%，專業技能測試成績占70%）計算後，從高分到低分按崗位招聘人數與應聘人數1：5的比例确定參加面試人選，若不足1：5比例的，按實際人數确定面試人選。

（2）其他崗位：在筆試合格人員中，根據報考人員筆試成績從高分到低分按崗位招聘人數與應聘人數1：5的比例确定參加面試人選，若不足1：5比例的，按實際人數确定面試人選。

2.面試前，由常州市武進區教育局對報考人員報名材料原件進行資格複審。資格複審的具體事項将在武進人力資源網（www.wjjy.org.cn）另行通知。請上述确定的面試人選以及其他排名較前的人員，在筆試成績公布後保持手機暢通，便于接收資格複審通知或遞補通知。

3.資格複審合格，取得面試資格，領取“面試通知書”。資格複審不合格，取消面試資格。因資格複審出現面試人選缺額時，在報考同崗位的人員中按上述人選确定規則從高分到低分依次遞補。入圍面試人員名單公布後出現缺額不再遞補。

（四）面試

1.面試形式為課堂教學能力測試和現場答辯，總分為100分，合格線為60分。

2.課堂教學能力測試為模拟上課，時間為15分鐘，分值為80分。考生備課時間為60分鐘。

3.現場答辯時間為7分鐘，分值為20分。

4.面試時間、地點另行通知。參加面試考生繳納100元面試費用。

（五）綜合成績計算

各項成績均采用百分制計算，保留兩位小數（第三位小數按四舍五入辦法處理）。有專業技能測試的崗位按照筆試成績占30%、專業技能測試成績占30%、面試成績占40%的比例計算綜合成績。其他崗位按照筆試成績占30%、面試成績占70%的比例确定綜合成績。

四、體檢

在面試合格人員中根據綜合成績，按照招聘崗位人數1：1的比例從高分到低分确定體檢人選。如綜合成績相同，按面試成績從高分到低分确定體檢人選。如面試成績仍為同分，按課堂教學能力測試成績從高分到低分确定體檢人選。

體檢由武進區教育局組織實施，體檢标準參照錄用公務員的通用體檢标準執行，體檢費由體檢人選自理。體檢人選如有嚴重酗酒、精神病史或者濫用精神類藥物史等不适宜擔任教師情形的，應在體檢表中填報，并向體檢醫生說明，如隐瞞不報，一經發現，不予錄取或解除聘用關系。

五、考察

招聘單位應當按有關規定制定考察工作方案，明确考察的内容、方法等，對體檢合格人員組織考察，武進區教育局負責監督。

六、公示和聘用

根據考試、體檢和考察結果，确定拟聘用人員名單。拟聘用人員名單将在招聘公告發布網站上公示7個工作日。

對公示無異議人員，由招聘單位為其辦理相關手續，簽訂3年以上勞動合同，并約定試用期（初次就業的試用期為12個月，其他人員試用期為6個月）。試用期滿考核合格的，予以正式聘用；考核不合格者，取消聘用資格，解除勞動合同。拟聘用人員除依法依規解除聘用合同外，應在用人單位最低服務3年（含試用期）。聘用期間的薪資待遇不低于本區同級同類事業編制教師，參加企業養老保險，享有職稱評定、評優評先、培訓進修、假期、工會福利等待遇，具體以勞動合同為準。

因體檢或考察不符合要求、拟聘人選公示結果影響聘用、拟聘人選明确放棄聘用以及其他原因導緻拟聘崗位出現空缺的，在該崗位的面試合格人員中按綜合成績從高分到低分依次遞補。

被聘用人員與原單位簽訂勞動（聘用）合同或協議的，由本人與原單位按照有關規定自行協商處理，報考人員應在招聘單位通知報到後攜帶相關材料準時報到，逾期視同自動放棄聘用資格。聘用審批完畢後不再進行遞補。

七、招聘咨詢與監督

招聘政策咨詢電話：0519-86306609

招聘網報系統咨詢：0519-86310911

招聘工作監督電話：0519-86318253

八、本公告由武進區教育局負責解釋

附件：2023年常州市武進區民辦中小學公開招聘教師崗位簡介表.xls